Em tempos de distanciamento social, refletir sobre como moramos e como trabalhamos é mais do que natural. Como se posicionará a arquitetura e a decoração corporativa com a predominância do home office? Estão os espaços corporativos com os dias contados?
Por enquanto, não temos respostas nem previsões detalhadas. O que podemos fazer então? Entender um pouco da história dos espaços de trabalho é um caminho que pode ajudar a encontrar respostas bem contundentes e entender melhor como os locais em que trabalhamos refletem os tempos em que vivemos.
O perfil no Instagram Office Vibes, criado pelo DJ behind, baseado em Barcelona, celebra o estilo kitsch da decoração corporativa dos escritórios das décadas de 80 e 90.
Prepare-se para encontrar telefones com fio, computadores considerados “pré-históricos” e os famosos cubículos. Segundo behind, a mesa de trabalho representa uma vida paralela de suas pessoas, que buscam formas de trazer o clima de casa para os momentos de trabalho. De fotos de família a adornos, tudo é composto de maneira familiar.
Há também espaço para os home offices, que surgiram no início da década de 1980, fruto da popularização dos computadores, que em formato menor, podiam ser adquiridos para casa.
Home Office típico da década de 1990, com marcenaria sob medida e cores vibrantes.
Os cubículos eram predominantes na década de 1980 e uma marca registrada dos espaços corporativos da época.
Máquinas de escrever eletrônicas ainda predominavam na década de 1980.
As famosas festas de aniversário no escritório, sempre presentes em comédias românticas norte-americanas da década de 1980 também marcam presença no feed.
O escritório da Universidade de Stanford também era composto por cubículos e divisórias.
Escritório do final da década de 1970 em Detroit, nos Estados Unidos, dava pistas do que estava para chegar na decoração corporativa: cores mais fortes e a madeira como material predominante.
Quando o wireless ainda não era uma realidade.
Já sabe como será o ambiente de trabalho pós pandemia? Conta pra gente nos comentários!